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试剂网站建设网页设计与制作实训报告结果

试剂网站建设,网页设计与制作实训报告结果,sem是什么显微镜,佛山新网站制作公司目录#xff1a;导读 前言一、Python编程入门到精通二、接口自动化项目实战三、Web自动化项目实战四、App自动化项目实战五、一线大厂简历六、测试开发DevOps体系七、常用自动化测试工具八、JMeter性能测试九、总结#xff08;尾部小惊喜#xff09; 前言 1、软件测试基础知… 目录导读 前言一、Python编程入门到精通二、接口自动化项目实战三、Web自动化项目实战四、App自动化项目实战五、一线大厂简历六、测试开发DevOps体系七、常用自动化测试工具八、JMeter性能测试九、总结尾部小惊喜 前言 1、软件测试基础知识 这一点是一名软件测试员的必备技能也是最最基础的~ 如果你有一年以上的工作经验的话对这一块一定有比较清晰的认识当然在实际的工作中不需要你对每一种测试方法去寻根求源知道这些方法的含义与应用场景即可。 编写各种测试文档对于初学者来说稍有难度。但终究还是谈不上什么技术含量如果对业务和流程足够熟悉文档用例自然就会写了。 2、测试辅助技能 我发现这两项技能在笔试和面试过程中必考出现几率超高但在实际的工作中有些测试根本碰不到linux 有些测试不需要去操作数据库。 当然测试也不能太处于表面了也需要熟悉熟悉相关测试的表了解了解系统服务器。 好在这两项技能的要求都不高linux 大多考几个常用命令SQL一般考一下增、删、查、改。 3、测试技术 针对高级测试岗位需要一些有针对性的测试技术类问题。 1例如针对前端测试岗位在技术提问上会有针对性地在前端提问没有自己写过前端程序的人也很难把前端测试做好html/css/js/Wartir/Selenium/Webdriver等方面的知识必不可少开源的工具没用过没有关系你只要能把类似的思路说清楚也可以。 怎样精准定位web页面上的元素、如何得到这个对象而不是另外一个相同类型的元素、背后原理是怎样的等等这种有针对性的问题很容易试探出候选人在前端测试方面的技术深度。 2例如一个测试工具开发的候选人必须知道框架、工具、平台的区别框架如何提供接口给业务测试人员使用哪些是框架要解决的问题哪些是业务测试自己要解决的问题他们的问题域和解决方案都必须要了如指掌。 3例如针对自动化测试什么情况下适合做自动化你的自动化测试用例是怎么写的什么样的用例适合转成自动化 你是如何来实施的有什么样的策略来开展自动化工作你需要自动化在项目中达到一个什么样的预期和效果只是学学工具拿个例子练习练习。很难对这些问题有真实的理解。 4例如针对性能测试测试流程是怎样的你做性能测试的目的是什么新系统验证还是旧系统扩容需要达到一个什么样的预期在独立的环境可以开展么压力在哪儿脚本为什么要这样录制 你的测试结果真的有知道意义么或对系统性能做出了合理的评估或为系统有调优做出指导或为系统扩容做出了依据。如果前因后果弄不清何必去做呢 5类似地在单元测试、api测试、安全测试、手机测试、后端服务测试、大数据测试等方面都会有针对性的问题等着你。 相比较代码能力面试官一般更看中测试技术本身的掌握能力代码能力只能说明你有潜能而测试技术是未来会在项目中真实用到的技术会真正地帮助到测试本身的技术。 4、编程能力 如果是开发人员那么编程能力是必定会考察的而且是重点。据我所了解现在的互联网企业特别是一些大厂对现场上机编程甚至白板编程基本都是必须的。 大多机智的同学也会在简历的必备技能最下方面写上一条熟悉Python、C语言或其它某种语言。 划重点如果在编程能力上略懂一二面试官也会给你加分。 懂编程和不懂编程的人看系统的深度不一样一点不懂的只能看出来这是按钮那是输入框。懂编程的就知道你的登录是个from ,输入框是个input 你的登录提交是用的post 还是get呢逻辑层就是获取到输入的用户名密码是查数据库做比较嘛。 在测试过程中不管功能实现也好bug也好都会看得更透彻从而更容易挖掘出相关的bug。 5、工具使用 关于这点开发工程师对工具的使用熟练程度面试中问到的几率我不太了解。 但对于测试工程师特别是性能和自动化岗位使用什么自动化或者性能测试工具技术框架如何设计在面试中就被频频问到。 满大街的招聘要求上都写着“要求熟悉jmeter、LoadRunner、Selenium等自动化测试工具等。”虽然不是每个公司都用的到但是既然这么多公司有要求还是有必要学一下这些工具的。 LoadRunner、jmeter做测试必玩工具。没摸过jmeter都不好意思说自己是做测试的。性能测试是必须是要借助工具来实现了。不借助工具如何模拟成百上千的并发 而且熟练地使用工具可以在日常工作中带来较大的效率提升这也是不可忽视的作用。 6、其他技能 除了技术以外沟通能力、团队合作能力、执行力、是否容易相处等性格问题也是面试官额外会考量的 机会是留给有准备的人的面试官更多的时候是在找闪光点我只有一个岗位在面试的十个人当中有十个人都能把测试流程什么的说得顺溜虽然我也只招一个懂测试会流程就行了有八个人说自己懂LR等工具只有两个人真正的有自动化或性能测试经验只有一个人编程方面还不错。你说面试官会选谁呢 千里马难寻的背后往往是因为伯乐太少。面试的过程就是选择的过程不仅对于面试官对于应聘者也是这样可以通过面试了解岗位的情况以便做出适合自己的决定。 坦诚别装即便你骗过了面试官在日后的工作中你也骗不了你自己这对谁都没有好处。公司找合适的人个人选择适合自己的公司才能达到双赢 测试的发展前景 1这个行业的发展已经比较成熟但是测试开发等高端人才缺口巨大 2入门的确容易但不断提升技术才是重中之重安于现状终将被淘汰 3就业机会多因为公司产品迭代快个人技术能力增长也快 4学习成本不是很大相比来说时间和资金都比开发要少很多。 下面是我整理的2023年最全的软件测试工程师学习知识架构体系图 一、Python编程入门到精通 二、接口自动化项目实战 三、Web自动化项目实战 四、App自动化项目实战 五、一线大厂简历 六、测试开发DevOps体系 七、常用自动化测试工具 八、JMeter性能测试 九、总结尾部小惊喜 只有敢于追求梦想勇于拼搏奋斗才能创造出自己想要的人生。不要放弃坚持到底你就是那个勇往直前最终成功的人 人生的路上会有风雨雷电但只要你心怀坚定的目标和不屈的意志就能闪耀出无尽的勇气与智慧最终登上成功的巅峰创造令人瞩目的传奇 每一次努力都是你离成功更近一步不要停下脚步不要放弃梦想。相信自己战胜困难你将成就无限可能创造属于自己的辉煌人生
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